2016年券商3人年薪超千万,为宇宙行行长30倍
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  目前为止,共有18家上市券商公布了2016年年报,高管薪酬情况正式曝光:3位高管年薪超过千万大关,并且有越来越多的高管拿到了500万元以上年薪。
 
  相比较银行业的“凄风苦雨”,券商可谓是“这边风景独好”。然而其中两极分化现象也愈发突出——有人涨薪超过15倍,也有人降薪到只剩原来十分之一。
 
  需要注意的是,年报里披露的薪酬包含的是2015年度绩效奖金,有一定延迟。
 
  3位券商高管,年入千万
 
  2015年所有上市券商中无一位高管年薪超过千万元,去年公布的18家券商中就诞生了3位千万年薪高管,他们分别是:
 
  1.海通证券总经理助理林涌
 
  海通证券林涌2016年薪酬税前为1549.40万元,与2015年同期相比增长3.75倍,占据2016年券商界年薪榜首位置。
 
  年报显示,林涌目前所担任的职务包括海通证券总经理助理,同时还有海通国际控股总经理,以及海通国际证券董事会副主席、董事总经理、行政总裁等多个职位。
 
  2.中信证券执行董事殷可
 
  中信证券殷可以税前1350.50万港币(合人民币1208.04万元)的薪酬排名第二,他曾经连续多年在证券年薪排行榜上排名最前。
 
  同样的,殷可也从中信证券子公司中信证券国际处领取报酬,并不单单依靠中信证券。
 
  3.方正证券首席风险官陈飞
 
  方正证券陈飞坐稳亚军宝座,年薪税前1003.97万元。2016年2月开始,陈飞开始兼任方正证券和方正证券全资子公司民族证券首席风险官职位,此前一直在民族证券担任职务。
 
  券商高管年薪**破千万,为工行行长30倍
 
  从14年16年,同处金融业曾经头顶高薪光环的银行却与三个关键词紧紧捆绑:降薪、裁员、离职。底层一线职员,上至行长、副行长级别高管,几乎全部中招。
 
  根据2015年银行年报,工商银行行长易会满2015年的税前薪酬为54.68万元;交行、建行、农行、中国银行行长年薪也**不超过百万元。
 
  看“宇宙第一大行”工行行长年薪,仅为券商榜首海通证券林涌年度收入的三十分之一,难道银行业高薪金身已破,落到远远不如券商的地步?

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  其实不然,虽然在行政级别上银行行长处于**点,可薪酬上却并非如此,再看2015年上市银行报告期内本行**薪酬的高管,分别是:
 
  工商银行首席风险官魏国雄;
 
  农业银行原董事会秘书朱皋鸣;
 
  中国银行原信贷风险总监詹伟坚;
 
  建设银行首席风险官曾俭华;
 
  交通银行公司业务总监吕本献。
 
  几大行薪酬**的高管都不是行长,工行、中国银行、建行这三个银行年收入最多高管从事的都是风险管理相关的工作。其中中国银行信贷总监詹伟坚2010年年薪便高达1101.9万元,可与如今券商相比肩。
 
  券商薪酬排行榜第三名担任的也是首席风险官一职,另外年薪超过500万元的高管里,东方证券首席风险官兼合规总监杨斌薪酬涨幅最为惊人,2015年杨斌税前收入仅为67.5万元,2016年年收入大涨7倍之多,达到564.89万元。
 
  可见,虽然商业银行近几年高管薪酬大幅缩水、券商高管两极分化愈发严重,可类似首席风险官这样的重要职位薪水却能保持相当之高的水平。
 
  金融业核心向来是风控,全球已经有八成以上的跨国金融机构设置CRO的职位,截止去年农业银行首任首席风险官李志成走马上任,CRO已成为各大银行标配。
 
  鉴于风险管理在中国愈发受到重视,除金融机构高管之外,风控行业整体收入也有所提升,仅仅是金融风险管理师证书持证人平均年薪收入便已经超过70万元,并呈逐步走高的趋势。2016年中信证券首席风险官蔡坚,年薪达到283.64万元,力压董事长张佑群的280.29万元,其本人便是CFA与FRM双证持有者。
 
  目前国内金融风险管理师证书持证人只有寥寥几千,但银行界缺口就已达几十万,工行、建行、农行等大行纷纷下发通告,鼓励员工考取相关证书。高顿职业发展研究中心专家提示,风控这片银行界的蓝海将在未来几年都保持供不应求的状况,值得金融界人士投身其中。
 
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